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時間:2023-06-06 來源:本站點擊:20218次
本法明确,各级人民政府和有关部门应当完善就业保障政策措施,防止和纠正就业性别歧视,为妇女创造公平的就业创业环境。招聘、录取、晋职、辞退等过程中的性别歧视行为纳入劳动保障监察范围,重庆加强生活物资供应保障工作 要求超市、便利店等“应开尽开”。
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本法明确,各级人民政府和有关部门应当完善就业保障政策措施,防止和纠正就业性别歧视,为妇女创造公平的就业创业环境。招聘、录取、晋职、辞退等过程中的性别歧视行为纳入劳动保障监察范围,重庆加强生活物资供应保障工作 要求超市、便利店等“应开尽开”。