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時間:2023-06-03 來源:本站點擊:28463次
本法明确,各级人民政府和有关部门应当完善就业保障政策措施,防止和纠正就业性别歧视,为妇女创造公平的就业创业环境。招聘、录取、晋职、辞退等过程中的性别歧视行为纳入劳动保障监察范围, 里夫当时表示,对比2018年女篮世界杯,她看到了中国女篮的成长,“对中国女篮来说,她们正处于一个非常好的时期,她们是一支非常好的球队。”。
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